El 25 de septiembre se inició el proceso de Negociación Colectiva del Sindicato de Trabajadores Inpact S.A. Es la primera en los 24 años que tiene la empresa, la cual labora en Coaching Integral Empresaria, Soluciones tecnológicas, Soporte Comunicaciones Cencosud, funciones bancarias, Mesa Ayuda Atención Cliente, Gestión reclamos, y Soporte Cliente Banca Empresas para BancoEstado.
De acuerdo a lo declarado por el Sindicato, la Negociación Colectiva “viene a sanar la deuda histórica que ha mantenido la empresa con los trabajadores en su existencia, en materia de remuneraciones, mejores condiciones laborales y sociales”.
Las demandas de los trabajadores de Inpact se sintetizan en una nivelación de los salarios por el desempeño de las mismas funciones, “entendiendo la relación igual trabajo, igual salario”. Asimismo, reivindican la asignación por concepto de movilización para aquellos trabajadores que se desempeñen en funciones de 7 x 24, con el objetivo de resguardar la integridad de cada trabajador. También demandan un aumento salarial, reajustabilidad del IPC, bonos de reemplazo, escolaridad, vacaciones, vestuario y aguinaldos.
La directiva sindical confía en que la Negociación resultara beneficiosa para los trabajadores “debido a que las utilidades conseguidas en estos años han sido gracias al esfuerzo y dedicación de cada trabajador”, y hacen un llamado al conjunto de los trabajadores, sindicatos, organizaciones sociales, y a la Confederación Bancaria a solidarizar en el desarrollo de su Negociación.
Departamento de Comunicaciones
Confederación de Sindicatos Bancarios de Chile
